10 vragen aan… burgemeester Ellen Nauta
Het nieuwe college van B&W is vlak voor de zomer begonnen. Om de collegeleden beter te leren kennen stellen we iedere week 10 vragen aan één van hen. Deze week is het de beurt aan burgemeester Ellen Nauta. Zij is als burgemeester voorzitter van de raad en het college, bestuurlijke kwaliteitsbewaker en verantwoordelijk voor de handhaving van de openbare orde in de gemeente. Daarnaast heeft ze in haar portefeuille: openbare orde en veiligheid, crisisbeheersing en weerbaarheid, communicatie en participatie, personeel & organisatie, bedrijfsvoering en kwaliteit, dienstverlening en burgerzaken, informatieveiligheid, regionale samenwerking, APV, bijzondere wetten en horecabeleid en handhaving.
1. Kunt u zichzelf – voor de mensen die nieuw zijn in Hof van Twente – kort voorstellen?
Ik ben Ellen Nauta, sinds 2013 burgemeester van Hof van Twente. Ik ben getrouwd, moeder van 2 volwassen zoons en oma van een kleindochter. Den Haag is mijn geboorteplaats en ik heb op vele plekken op de wereld gewerkt. Ik vind het geweldig en een voorrecht om uw burgemeester te mogen zijn: belangrijk voor mij is dat u mij weten te vinden en we samen kunnen werken aan een fijne leefomgeving.
2. Hoe zou u zichzelf omschrijven in drie woorden?
Betrokken, verbindend en nuchter.
3. Wat maakt Hof van Twente voor u bijzonder?
De sterke gemeenschapszin en het noaberschap maken onze Hof bijzonder. Mensen kijken naar elkaar om en zetten zich actief in voor hun omgeving. Dat voel je overal terug, in kernen, buurtschappen, verenigingen en initiatieven van inwoners.
4. Waarom koos u opnieuw voor deze rol toen u ging voor een herbenoeming?
Omdat ik mij sterk verbonden voel met deze gemeente en haar inwoners. Het vertrouwen dat ik krijg, waardeer ik enorm. Ik wil mij blijven inzetten voor veiligheid, leefbaarheid en een sterke gemeenschap waarin mensen naar elkaar omkijken.
5. Wat vindt u boeiend aan een nieuwe bestuursperiode?
Een nieuwe periode met een gedeeltelijk nieuwe gemeenteraad en nieuwe wethouders brengt energie en kansen om samen verder te bouwen. Het is een moment om te reflecteren, vooruit te kijken en opnieuw richting te bepalen. Juist dan kun je de verbinding versterken en samen stappen zetten.
6. Welke dingen gaan anders in deze nieuwe periode?
Ik denk dat we ons blijven ontwikkelen, met extra aandacht voor samenwerking en openheid. Wat ik merk is dat de vraag komt om inwoners nog beter te betrekken bij keuzes. Duidelijk zijn en dichtbij blijven waar het kan, is daarbij voor mij het uitgangspunt.
7. Hoe gaat u van dit nieuwe college een team maken?
Door te investeren in vertrouwen en open communicatie. We moeten elkaar kennen, aanspreken en versterken. Door samen te werken vanuit gezamenlijke doelen en elkaars kwaliteiten te benutten, bouwen we aan een sterk en hecht team.
8. Wanneer bent u trots op het bestuur van de gemeente?
Als we heldere en uitlegbare besluiten nemen die bijdragen aan veiligheid, vertrouwen en welzijn van inwoners. En vooral als inwoners zich gehoord voelen door het bestuur en merken dat we er als gemeente echt voor hen zijn.
9. Waar spreekt u inwoners het liefst?
Het liefst gewoon spontaan: op straat, bijvoorbeeld als ik een rondje loop met onze hond Frits, bij evenementen, de supermarkt of bij verenigingen. Daar hoor je wat er leeft en ontstaan de beste gesprekken. Ik vind het belangrijk dat inwoners mij makkelijk kunnen aanspreken.
10. Wat zijn de dingen waar u naar uitkijkt deze periode?
Ik kijk uit naar het verder versterken van de verbindingen en de veiligheid in onze gemeente. Ons noaberschap geeft extra motivatie en energie om mij te blijven inzetten voor de Hof. En persoonlijk kijk ik uit naar een bijzondere zomer waarin er 2 kleinkinderen op komst zijn. Ik wens iedereen een hele fijne zomer!
